BEL\u00c9N CARRE\u00d1O<\/p>\n
En apenas tres meses, la diferencia entre el oto\u00f1o de 2013 y este arranque de 2014, 52.000 personas activas, esto es, que se declaran con trabajo o busc\u00e1ndolo para tenerlo, de entre 30 y 34 a\u00f1os desaparecieron del mercado de trabajo. Son el colectivo de trabajadores que ha desaparecido en un bloque m\u00e1s grueso, seguidos por las generaciones m\u00e1s j\u00f3venes (82.000 activos menos entre 20 y 30 a\u00f1os). En total, el 85% de las 187.000 personas que abandonaron el mercado espa\u00f1ol en el trimestre ten\u00eda menos de 35 a\u00f1os.<\/p>\n
La foto es dram\u00e1tica. La p\u00e9rdida de poblaci\u00f3n activa se est\u00e1 cebando en las cohortes m\u00e1s j\u00f3venes que conforman el mercado de trabajo. Un mercado que ya sufr\u00eda de por s\u00ed la amenaza del envejecimiento por la propia composici\u00f3n de la poblaci\u00f3n espa\u00f1ola. Pero al efecto de la menor natalidad se une la marcha de los trabajadores m\u00e1s j\u00f3venes que o bien van a buscar fortuna a otros pa\u00edses, o bien simplemente desisten de encontrar un empleo.<\/p>\n
La salida de los j\u00f3venes del mercado de trabajo en el trimestre es solo una gota m\u00e1s en una tendencia que se remonta a los \u00faltimos coletazos de la crisis. En un primer momento, la reacci\u00f3n de los j\u00f3venes fue apuntarse al mercado laboral, como tambi\u00e9n hicieron muchas mujeres, al perder el cabeza de familia el trabajo o al ver si quiera peligrar esa posibilidad. Pero en los dos \u00faltimos a\u00f1os, la marcha de estos j\u00f3venes se ha precipitado. As\u00ed, en un a\u00f1o se han perdido al menos 425.000 activos, casi la mitad solo en la franja de edad de 30 a 34 a\u00f1os. En total, del mercado de trabajo se han ido 480.000 menores de 35 a\u00f1os que se han visto compensados por un mayor n\u00famero de personas mayores de 50 a\u00f1os que se han apuntado a buscar trabajo, todas mujeres de entre 50 y 65 a\u00f1os.<\/p>\n
El resultado es que el mercado de trabajo espa\u00f1ol se achica y se hace viejo. El envejecimiento del mercado laboral es clave por dos razones. La primera: a menos poblaci\u00f3n joven, menor crecimiento potencial de la econom\u00eda. El crecimiento potencial de la econom\u00eda es una estimaci\u00f3n de lo que puede crecer un pa\u00eds en un determinado ciclo econ\u00f3mico. El crecimiento potencial de Espa\u00f1a durante los \u00faltimos a\u00f1os del boom, y gracias a la llegada de la inmigraci\u00f3n, fue del 3%. A esta conclusi\u00f3n lleg\u00f3 el Banco de Espa\u00f1a en un informe fechado en 2011 en el que trat\u00f3 de recalcular el crecimiento esperado para la econom\u00eda en la etapa de la recuperaci\u00f3n teniendo en cuenta el impacto de la p\u00e9rdida de la poblaci\u00f3n.<\/p>\n
Cuando el Banco de Espa\u00f1a public\u00f3 este estudio, las estimaciones de p\u00e9rdida de poblaci\u00f3n del INE eran mucho m\u00e1s prudentes de lo que luego se ha ido viendo en los dos a\u00f1os siguientes. Con los datos disponibles en el momento, el estudio ya conclu\u00eda que la p\u00e9rdida de poblaci\u00f3n activa joven rebajar\u00eda este potencial, a partir de 2015, a un crecimiento del 2%. “Como resultado de todos estos factores, la aportaci\u00f3n del empleo al producto potencial se reducir\u00eda de 1,2 puntos porcentuales en el per\u00edodo 2000-2007 a 0,5 puntos porcentuales en 2015”, concluye el informe al estimar lo que aportar\u00e1 a partir de ahora el empleo. La evoluci\u00f3n de la poblaci\u00f3n, en general, restar\u00eda al menos un 0,1% a este crecimiento. Una poblaci\u00f3n envejecida supone m\u00e1s gasto que aportaci\u00f3n a la econom\u00eda. En sanidad, en pensiones y en todo tipo de cuidados.<\/p>\n
La segunda raz\u00f3n, relacionada con esta primera, por la que importa el envejecimiento del mercado de trabajo es por el sostenimiento de las pensiones. Si cada vez hay menos cotizantes j\u00f3venes, o cada vez cotizan menos a\u00f1os de vida laboral, los equilibrios para sostener a las generaciones que se jubilar\u00e1n del baby boom ser\u00e1 cada vez m\u00e1s dif\u00edciles de lograr.<\/p>\n
Los trabajadores mayores ganan peso<\/p>\n
Si se toman dos fotos fija del mercado de trabajo, desde el primer trimestre de 2007 al primero de 2014, se aprecia el evejecimiento de los activos. En 2007, el 25% de los que se declaraban en disposici\u00f3n de trabajar eran menores de 30 a\u00f1os. Ahora, suponen un 17,2%. Por el contrario, los mayores de 50 a\u00f1os han pasado de suponer un 19,5% a un 25%.<\/p>\n
Entre los que tienen trabajo, es decir, los ocupados, esta proporci\u00f3n de mayores con empleo es a\u00fan mayor. En 2007, el 23,9% de los trabajadores ten\u00edan menos de 30 a\u00f1os. Ahora apenas suponen el 13,4%. Por su parte, los mayores de 50 a\u00f1os eran un 20% de los trabajadores en 2007. Tras el paso de la crisis son ya el 27% del mercado de trabajo.<\/p>\n
Todo esto despu\u00e9s de que la crisis haya empeque\u00f1ecido el mercado de trabajo que ya tiene menos de 17 millones de trabajadores, algo que no ocurr\u00eda desde el cuartro trimestre de 2002. Doce a\u00f1os perdidos para el mundo laboral.<\/p>\n
Otros dos datos ilustran el problema de edad que se est\u00e1 conformando el el mundo del trabajo en Espa\u00f1a. Solo 63.200 menores de 25 a\u00f1os se incorporaron al mercado de trabajo al terminar sus estudios (si estaban inactivos previsiblemente se estaban formando), la cifra m\u00e1s baja desde 2006. Pero la otra cara de la moneda es que tambi\u00e9n desde esa misma fecha, nunca tan poco mayores de 60 a\u00f1os entraron en la inactividad, esto es, dejaron de buscar trabajo lo que con esa franja de edad en principio se da mayoritariamente por el paso a la jubilaci\u00f3n.<\/p>\n
Un mercado envejecido que cierra las puertas a los j\u00f3venes. Uno de cada tres activos de entre 25 y 29 a\u00f1os est\u00e1 en paro. Y uno de cada cuatro de entre 30 y 34 a\u00f1os, tambi\u00e9n. Casi 80.000 personas perdieron su empleo en un a\u00f1o. Todos ten\u00edan menos de 40 a\u00f1os ya que casi 155.000 personas por encima de esa edad encontraron ocupaci\u00f3n. No es pa\u00eds para j\u00f3venes.<\/p>\n